Случајно или не, најчитани написи на форумот во рубриката за стратегија и менаџмент се поврзани со теми на три нивои: (1) личен менаџмент/лидерство, (2) компаниски менаџмент и (3) стратегија на државно ниво во одредена област.
Проследете ги подолу за најчитаните написи од форумот за стратегија и менаџмент на Логин Системи.
Личен менаџмент стил
Во написот "(Би)вол стадо или лет на полските гуски" се презентираат разликите во стилот на менаџмент базиран на стадото биволи и летот на гуските е голем. Со парадигмата на јатото од гуските, може лесно да се увидат придобивките од засилениот "тимски" приод каде што секој е вовлечен во активности за групата да може да стигне до посакуваната одредница. Написот можете да го прочитате тука.
Управување со компанија со историски показатели и водечки индикатори
Во написот "Историски показатели или водечки индикатори?" пишува за значењето на финансиските и нефинансиските показатели при водење на бизнис, а посебно на соодветниот микс од историски показатели и водечки индкатори.
Историскиот показател без соодветен водечки индикатор нема да даде никаква насока како да се постигне посакуваниот резултат. Слично важи и за водечки индикатор без историски показател - водечкиот индикатор ќе покажува дека нешто се работи, но без да се знае дали тоа го постигнува соодветниот резултат.
Повеќе може да се прочита во написот тука.
Стратегија во градење правосудство во Македонија со користење на моделот од Шкотска
Во написот "Стратегија: Градење правосудство во МК со моделот на Шкотска" се објаснува како може да се изгради правосуден систем со користење на школски пример од Шкотска. Шкотска е релативно мала земја и може да се земе како модел со принципи врз кој ќе се гради правосудниот систем во Македонија.
Секако дека процесот на воспоставување на правосуден систем не е едноставна работа. Но исто така не е сложена работа ако се прави врз основа на визија, темели (принципи и вредности), и стратегија кои потоа се преточуваат во добар стратешки и оперативни планови за изведба.
Повеќе може да се прочита во написот тука.
Зачленување на форумот или преглед на членовите се прави на страницата тука. Го посакуваме вашето активно или пасивно учество на форумот на Логин Системи.
